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培育复合人才 打造精英团队||延安唐乐宫开展淡季系列培训活动
信息来源:administrator  点击量:23次   发表日期:2018-01-04

        为有效提升全体职工的综合素质,培养一批复合型人才,建立一支高效的管理团队。延安唐乐宫开展了淡季系列培训活动,以培养挖掘高素质人才,为企业经营管理工作奠定坚实的基础。

        自2017年以来,结合企业经营范围、岗位需求,公司成立了 “内部培训小组”,负责制定培训计划,并从学习内容上严格把关,培训中督查学习情况,培训后考察学习成果,建立培训台账,实行闭环管理,从机制上保证培训效果。


        企业内培小组采取集中授课、专题授课与经验交流、课堂讲解与现场演练相结合的培训形式,相继开展了《养老保险基础知识及政策解读》专题讲座,促使员工了解养老保险知识及法律法规,明确缴纳益处;举办了解读《延安保育院》分享会,向员工讲述了演出的历史背景、创作历程、剧目亮点以及社会反响;组织了餐饮服务操作规范、食品安全、礼貌礼节、仪容仪表等课堂教学,提高职工行业服务水准和职业素养;举行了消防安全知识培训和现场演练活动,让员工掌握消防器材的使用方法,参与体验火灾疏散和逃生的技巧方法……

        下一阶段,公司还将邀请知名专家教授针对管理层从大服务意识、团队建设、提升沟通执行力和基础服务水平等方面开展专题培训,提高职业素养与管理能力。
        长期以来,延安唐乐宫始终高度重视培训工作,注重从实际效果出发,遵循“按需培训、突出重点、注重实效、学以致用”的原则,不断完善职工培训相关制度,搭建教育培训平台,使职工培训趋向常规化、长效性,全面提升了整体培训能力,全力提高职工队伍专业素质。

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